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德邦物流储备干部职位都做什么

就是出来学习企业文化,学习公司运行的各项流程等,等熟悉以后可以通过晋升考试考上管理层。在没考上之前,职业定位于基层文员,会很累很苦,但是忍住了,就好了。德邦管理层的工资还挺可以的,努力把。。顶你,

都是从基层做起,基层业务很多,具体做什么看你在什么部门,业务部门的管理层几乎全是从内部选拔,最快的半年可以通过选拔,慢的话可能永远过不了这个坎。 五险一金入职就交,但是员工级别全部交在深圳,管理层可以转到工作地。 来自职Q用户:钱...

说好听点是储备干部,不好听就是搬运工了!如果是一线工作就是,客户来发货,称重量方,提货就去找货给客户上车,还要开单,处理投诉,打电话营销什么的,基本部门工作都要做,还要拜访客户,总得来说就是增加收入 来自职Q用户:位小双

德邦物流的储备干部其实就是先到营业部做事,挺累的,之后有储备考试,过了就会有机会晋升,但是得等机会。储备干部就是在各个岗位上面都轮流呆一下,任期3个月,然后根据你的表现来定岗。 工资不会太高的 http://bbs.yjbys.com/627986.html

培训团队意识,管理意识 主要上课,玩管理游戏,辩论赛,答辩 考到前面有候很难讲的,平时工作积累很重要,对于不同评委来讲,部门KPI和个人能力也占了很大部分 演讲答辨要有信心,祝你成功!

福利很一般,做不到管理层只能勉强吃个饭,晋升空间还可以,只要有一定能力,人际关系拉好,七八个月就可以储备,不过很少有人能做那么久,离职率很高,要么上升,要么混吃等死 来自职Q用户:刘先生

面试过程: 第一轮:看企业的成长历程宣传片,第二轮:宣讲企业文化和福利待遇等,第三轮:群面分成几个小组做游戏,第四轮无领导小组讨论,第五轮:一对一面试。德邦的面试流程基本都是一样的 其实,大部分没选上的人都是在第一轮和最后一轮刷下...

德邦的储备晋升机制,不限制岗位,任何员工只要优秀都可以,只要你有晋升欲望都可以,我是从营业员做起的,参加的储备,你想要应聘什么岗位,有学历要求, 来自职Q用户:李先生 德邦对外招聘的岗位基本都是基层岗位,不排除空降大boss和高学历人...

要么储干,要么滚蛋~!都是去搬货

下面的内容是我在物流群里找出来的 没有任何其他意思 只是给问题做个参考 大学刚毕业,如果想从事物流行业,一般只能做三个方面工作:开单员、操作员、业务员。开单员相对轻松,坐在电脑前给客户开承运票据,但是货多的时候,搬货是少不了的。操...

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